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Liderazgo en montaña

Liderazgo en montaña

Objetivos del reciclaje:

Fortalecer las habilidades de liderazgo de los guías de montaña en el desempeño de su profesión.

Contenidos del reciclaje:

Día 1º: Sesión on-line (duración 4 h, dos bloques de 1 h 50 min con un descanso intercalado):

1. Bienvenida y check-in.

2. Agenda de la sesión On-line.

3. Objetivos del programa de reciclaje y entendimiento del liderazgo en montaña. ¿Por qué y para qué este programa?

• El objetivo principal del guía de montaña es ofrecer experiencias gratificantes a sus clientes, en un marco de seguridad y atendiendo a las condiciones del entorno y a sus expectativas, estado físico,
habilidades y perfiles personales.
• Cuando el guía balancea adecuadamente el objetivo de la actividad, la relación con el cliente y su propia persona, decimos que ejerce entonces un liderazgo verdadero o consciente.
• En este programa se presentan los fundamentos del liderazgo consciente para que los guías que lo adopten sean aún más efectivos en su tarea, añadan más valor a la relación con sus clientes y se sientan más satisfechos consigo mismos.

1. La profesión de guía y el ejercicio del liderazgo – características y particularidades:

• El factor humano en un entorno cambiante y con riesgos.

2. Auto-diagnóstico de liderazgo:

• Administración on-line de una herramienta psicométrica para identificar las preferencias conductuales: DISC – Chequeo rápido de comportamientos

3. Mi plan de acción y mis compromisos como líder consciente (Borrador Inicial).

4. La ruta hacia el liderazgo consciente – 2 modelos conceptuales:

• El modelo Tarea – Relación – Persona.
• El modelo Ser – Hacer – Tener.

5. La ruta hacia el liderazgo consciente – Caso “La Magic Line del K2”.

Día 2º: Jornada presencial (duración 10 h):

1. Bienvenida y check-in.

2. Agenda de la jornada y recapitulación contenidos Día 1º On-line.

3. Liderazgo situacional: dinámica experiencial en grupo (ejecución y debrief).

4. Revisión del Plan de Acción (Poner al día el Borrador inicial).

5. Caminata – 2 “estaciones temáticas” específicas – modelos mentales y comunicación:

Modelos mentales:

• Humildad y aprendizaje.
• Responsabilidad.
• Integridad.

Comunicación constructiva:

• Distintos planos en la comunicación del guía de montaña.
• Indagar y exponer de forma honesta y respetuosa (descripción del proceso: Columna Izquierda Tóxica, Verdad Profunda, Opiniones y Observaciones, Inferencias).

6. Caminata – Mi plan de acción y mis compromisos como líder consciente:

• A partir del Borrador inicial y de los contenidos expuestos en las 2 “estaciones temáticas”. Se compartirá en conversaciones en parejas y opcionalmente en forma grupal.

7. Cierre del programa – Check-out

8. Trabajo preliminar al programa:

• Lectura del caso “K2 Magic Line 2004” (ESADE)
• Lectura “La Empresa Consciente”, Fred Kofman (Caps. 1, 2, 3, 4 y 5).

El programa se facilitará mediante diferentes herramientas didácticas; además de las lecturas previas, se emplearán conversaciones en grupo (“estaciones temáticas”), por parejas y una dinámica experiencial.

Especialidades a las que se oferta:

Todas las especialidades.

Número de horas:

14 h (2 días. 1º día sesión on-line y 2º día jornada presencial)

Precio:

50 €

Grupo mínimo:

6

Profesorado que lo imparte:

Valentín Giró – Móvil: 619 782013

Fechas de realización:

• 1º día on-line: martes 14 diciembre, sesión de 09:30 h-13:30 h. Se empleará la plataforma Zoom y se facilitará previamente el enlace de conexión. Para ello es necesario disponer ya o descargarse la aplicación: https://zoom.us/download.
• 2º día presencial: viernes 17 diciembre, con el inicio de la jornada a las 08:00 h.

Hora y lugar de encuentro:

A las 08:00 h, en las proximidades de Barcelona.

Se notificará el lugar de encuentro con antelación a la jornada presencial.

Necesidades materiales de los alumnos:

Bloc de notas, bolígrafo.

Fecha

14 Dic 2022

Hora

Todo el día

Coste

50€

Localización

Barcelona